bilan de compétences

Accompagner les parcours professionnels avec méthode et humanité

Parce que chaque situation est unique, j’accompagne les personnes en questionnement, en transition ou en souffrance au travail grâce à une approche structurée, rigoureuse et profondément humaine.

Ma démarche repose sur deux outils complémentaires : le bilan de compétences et le coaching professionnel.

Chaque outil répond à des besoins précis, et l’objectif reste le même : vous aider à retrouver de la clarté, du sens et un chemin professionnel qui respecte votre santé, votre rythme et votre vie.

Trois piliers pour sécuriser votre parcours

Le bilan de compétences

Pour faire le point, comprendre ce qui vous fragilise, identifier vos besoins et explorer des pistes professionnelles réalistes.

◆ Le coaching professionnel

Pour dépasser les blocages, travailler votre posture, reprendre confiance et avancer vers des décisions éclairées.

◆ Les partenaires experts

En fonction de votre situation, je peux mobiliser des partenaires spécialisés (médecin du travail, psychologue, sophrologue, avocate en droit du travail…) pour sécuriser votre parcours et éviter les décisions précipitées ou les pertes de droits.

Une approche centrée sur la Santé, la Vie et le Travail

Chaque accompagnement suit les principes de la méthode ALIGNER® :

  • écouter votre réalité,
  • analyser l’impact sur votre santé et votre équilibre global,
  • remettre de la cohérence dans votre parcours,
  • vous aider à reprendre du pouvoir d’agir.

Pour avancer avec clarté, sécurité et cohérence

Que vous soyez en reconversion, en arrêt de travail, en perte de sens, en surcharge ou en transition, l’objectif reste le même : avancer vers un projet professionnel qui vous respecte et vous ressemble.

Concilier Santé, Vie et Travail, c'est possible !